職場環境與人才發展

財團法人塑膠中心長期推動多元共融、員工關懷以及健康安全的友善職場，成果豐碩。繼110年獲選臺中市政府勞工局幸福職場評選獎勵活動的「幸福職場四星獎」，今年再創佳績，獲臺中市政府頒發最高榮譽「幸福職場五星獎」，彰顯在推動人才培育、企業發展及實踐社會責任的卓越成就。

塑膠中心成立31年來，始終致力於引領產業邁向「創新、前瞻、高值、永續」的發展目標，以卓越的人才培育和技術創新為核心，結合堅強的研發實力，積極落實人才永續，推動台灣塑膠產業在全球市場的競爭力。

塑膠中心表示，人才是企業永續發展的核心動力，塑膠中心透過「安心進修穩步前行成長方案」與「卓越菁英培育計畫」，為員工提供完整的職涯發展藍圖，並協助他們在職場穩步前行。尤其，塑膠中心透過完善的教育訓練，持續提升員工專業技能和跨領域整合能力，幫助員工在日益變化的市場保持競爭優勢，全力發揮所長，打造幸福友善的卓越職場。

塑膠中心未來將持續推升人才培育，精進專業技能，打造多元共融的幸福職場，讓每位員工在職涯發展和人生的重要時刻，都能感受到塑膠中心的陪伴與支持，提升員工的幸福感與歸屬感，為員工、產業與社會創造更大的價值，共同實現創新升級與永續發展。